Об ужасном старте "Манчестер Юнайтед" в этом сезоне говорят все: 15 матчей, 7 побед, 5 ничьи и 4 поражения - всего 26 очков. Главный тренер манкунианцев Жозе Моуриньо подвергается жёсткой критике со всех сторон, однако, согласно сообщениям, португальский наставник не собирается покидать пост главного тренера, да и само руководство клуба стоит спиной за Моуриньо.
Однако на этот пост имеется не мало хороших кандидатов: сообщалось, что на эту должность собирается бывший тренер мадриского "Реала" Зинедин Зидан. Ещё один претендент - бывший наставник французского ПСЖ Лоран Блан.
Представляем вам пять причин, почему французский эксперт больше всего подходит на эту должность в "МЮ".
#1 Хорошое прошлое с его бывшими клубами
Лоран Блан начал свою тренерскую карьеру в сезоне-2007/08, когда он руководил командой Лиги 1 "Бордо" в течение трёх сезонов - тогда менеджер также получил награду "Тренер сезона". После того, как француз покинул клуб, он заменил Раймона Доменека на посту главного тренера сборной Франции после того, как национальная команда даже не вышла из группы. Блан довёл сборную до четвертьфинала Евро-2012, где Франция проиграла сборной Испании.
После тренер покинул сборную и присоединился к ПСЖ в 2013 году. Его пребывание в стане парижцев пошло на пользу команде: 3 титула Лиги 1, титул Кубка Франции, 3 титула Кубка французской лиги и 3 титула Суперкубка Франции - 11 трофеев за три сезона за столичный клуб. На данный момены Блан "безработный", однако у него было прекрасное клубное прошлое.
#2 Он выступал за "МЮ" в прошлом
В прошлом француз выступал за "Манчестер Юнайтед" под руководством Сэра Алекса Фергюсона. Блан провёл два сезона в стане "Красных дьяволов". Французский эксперт ранее играл под руководством многих хороших тренеров, и Алекса Фергюсон, определённо, является одним из них. Это может означать, что Блан хорошо знаком с манкунианским клубом. Играя под руководством Фергюсона, одного из самых вдохновляющих менеджеров, он наверняка знает, как мотивировать футболистов и прибавить им уверенности.
#3 Поддерживает молодых игроков
Жозе Моуриньо часто обвиняют в том, что он мало поддерживает игроков с Академии "МЮ", и правда: взять например 17-летнего Мейсона Гринвуда, который забил 17 голов в 16 матчах во всех соревнованиях в этом сезоне, а также Эйнджел Гомес и Тахит Чонг. Лоран Блан всегда был известен тем, что давал дорогу молодым футболистам из Академии. Ярым примером этому являются нынешние звёзды мирового футбола, играющие в ПСЖ, Преснель Кимпембе и Андре Рабьо. Француз также продвигал форварда Кингсли Комана, который в настоящее время выступает за мюнхенскую "Баварию". Можно лишь представить, что он может сотворить с такими игроками, как Гринвуд, Гомес, Чонг и другими.
#4 Блан хорош в командном менеджменте
Одна из проблем, от которой страдает "Манчестер Юнайтед" на данный момент, - это командный дух: у наставника манкунианцев уже долгое время нехорошие отношения с футболистами команды. Лоран Блан известен своими хорошими навыками управления командой: "У нас было хорошее время с Лораном Бланом, мы много всего выиграли вместе. Он давал игрокам уверенности, мы могли спокойно высказываться", - заявил бывший футболист ПСЖ Златан Ибрагимович. Такие звёзды "МЮ", как Поль Погба и Антони Марсьяль, смогут показывать хорошие выступления, если у них наладятся отношения с наставником команды, чего у них пока не получается.
#5 Он играет в атакующий футбол
Болельщики "Манчестер Юнайтед", скорее всего, уже устали от однообразного и скучного футбола, который им предоставляется в последнее время. Назначение Лорана Блана на этот пост фактически может изменить стиль футбола в клубе, так как он известен тем, что играет в атакующий футбол. ПСЖ под руководством француза сыграл в один из лучших нападающих футболов во Франции, если не во всей Европе. Такие игроки, как Антони Марсьяль, Алексис Санчес, Ромелу Лукаку и Маркус Решфорд, возможно, являются одними из самых такантливых атакующих игроков в мире. Однако их талант теряется напрасно. Нет никаких сомнений, что при руководстве Лорана Блана эти игроки смогут быть лучшими в своём деле.
